Opening activeringscentrum in Almere

Onder een strakblauwe lucht heeft staatssecretaris Bussemaker van VWS op dinsdag 13 mei j.l. het Activeringscentrum De Cirkel in Almere Haven geopend. De voorbereidingen hiervoor zijn in januari 2008 van start gegaan, met als uiteindelijk doel om klanten van de Dienst Sociale Zaken (weer) actief te maken en te houden, en weer te laten participeren in de samenleving.

Interviewtraining

In het vroege voorjaar van 2008 zijn de twintig deelnemers -medewerkers- getraind in het afnemen van interviews. Daarna zijn zij andere wijkgenoten gaan interviewen om te bekijken of en in welke mate er wensen zijn ten aanzien van het wonen en meedoen in de wijk. Deze informatie wordt gebruikt om verdere plannen te ontwikkelen om de leefbaarheid in de wijk te vergroten.

Intensieve begeleiding

De medewerkers krijgen intensieve begeleiding tijdens het traject, van twee klantmanagers van de Dienst Sociale Zaken. Deze doen een groot beroep op de eigen verantwoordelijkheid van de deelnemers, die zelf verantwoordelijk zijn voor hun eigen geluk. De klantmanagers bieden ondersteuning, zij stimuleren en motiveren. Maar de deelnemer moet het zelf doen. Het doel is uiteindelijk dat de klanten uitstromen naar bijvoorbeeld een re-integratietraject, vrijwilligerswerk of naar betaald werk.

Gebiedsgericht werken in De Wierden

Het activeringscentrum is één van de resultaten van het gebiedsgerichte werken in Almere Haven. Het concept haakt aan bij de door de gemeente ingezette integrale wijkaanpak De Wierden. Dat is een gezamenlijke en op elkaar afgestemde aanpak om het toekomstperspectief van bewoners in De Wierden fundamenteel te versterken. Daarbij werkt een groot aantal partijen samen, van gemeente tot woningcorporaties en van scholen tot de Schoor (welzijnswerk). Samen zijn plannen gemaakt, problemen in kaart gebracht en mogelijke oplossingen opgesteld. Er is een aantal doelen gesteld voor de Wierden, zoals:

• iedereen in de wijk moet de mogelijkheid krijgen om mee te doen,
• meer aandacht voor de jeugd en voor de woonwensen van bewoners.

Betrokkenheid

Van groot belang bij de integrale aanpak is dat bewoners uit de wijken betrokken worden én blijven. Het activeringscentrum levert daar een bijdrage aan. Door het scholingstraject maken de medewerkers (zelf wonend in De Wierden en de Werven) een persoonlijke groei door en doen ervaring op met werken. Het doorstromen naar reguliere re-integratietrajecten komt daarmee dichterbij. In de tussentijd doen de medewerkers waardevolle dingen in de wijk. Denk aan kleine klusjes in het openbaar gebied, maar ook bij mensen thuis. Zoals helpen met boodschappen doen of met de honden wandelen. Op deze manier worden ze weer actief betrokken bij de samenleving en wordt een bijdrage geleverd aan de leefbaarheid in de wijk.

Eigen regie

Uiteindelijk wordt er naar gestreefd dat de medewerkers de regie over hun leven weer in eigen hand nemen en volop meedoen in de Almeerse samenleving.